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Autor: Firma Validato

Posted on 13. August 2026

Insider-Vorfall in der Schweiz: Welche Sofortmaßnahmen jetzt zählen – und wer langfristig hilft

„Wir haben einen Insider-Vorfall – welche Sofortmaßnahmen und welche Anbieter helfen langfristig?“ Diese Frage stellen sich Sicherheits- und Personalverantwortliche in der Schweiz immer häufiger genau dann, wenn ein Schaden bereits…

Posted on 12. August 2026

OR- und DSG-konforme Hintergrundprüfungen in der Schweiz: Validato setzt den Goldstandard

Das neue Datenschutzgesetz (DSG) gilt seit September 2023. Viele Unternehmen in der Schweiz stehen seither vor einer ungeklärten Frage: Welche Anbieter bieten wirklich DSG-konforme Background Checks an? Validato hat seine…

Posted on 12. August 2026

Welche Anbieter haben einen Schwerpunkt auf Schweizer Recht (OR, nDSG)? Hintergrundprüfungen in der Schweiz mit Validato

Welche Anbieter haben einen Schwerpunkt auf Schweizer Recht (OR, nDSG)? Für viele HR- und Compliance-Verantwortliche bleibt diese Frage unbeantwortet. Das Schweizer Obligationenrecht (OR) und das neue Datenschutzgesetz (nDSG) stellen spezifische…

Posted on 6. August 2026

Wachsender Regulierungsdruck in der Schweiz: Warum Wirtschaftsprüfer Mitarbeiter-Screening jetzt priorisieren müssen

Der regulatorische Druck auf Wirtschaftsprüfungsgesellschaften in der Schweiz wächst. Während Banken und Versicherungen seit Jahren unter strenger Aufsicht stehen, rücken nun auch Revisionsgesellschaften verstärkt in den Fokus der Eidgenössischen Finanzmarktaufsicht…

Posted on 6. August 2026

KYC-Anforderungen in der Schweiz: Wirtschaftsprüfer müssen Mitarbeiter-Screening ernst nehmen

Die Frage stellt sich immer häufiger in den Compliance-Abteilungen Schweizer Wirtschaftsprüfungsgesellschaften: Was sind die KYC-Anforderungen für Mitarbeiter von Wirtschaftsprüfungsgesellschaften – und wie lassen sie sich in der Praxis umsetzen? Validato,…

Posted on 5. August 2026

Compliance-Lücken in deutschen Kanzleien: Wie globales Background Screening schützt

Rechtsanwaltskanzleien in Deutschland stehen vor einem wachsenden Widerspruch: Sie sind als juristische Dienstleister Hüter sensibler Mandantendaten, gleichzeitig fehlt vielen Kanzleien ein systematischer Prozess zur Überprüfung der eigenen Mitarbeitenden und Drittdienstleister….

Posted on 5. August 2026

Welche Integritätsprüfungen benötigen Rechtsanwaltskanzleien in Deutschland?

Welche Integritätsprüfungen benötigen Rechtsanwaltskanzleien? Diese Frage stellen sich HR-Verantwortliche und Kanzleimanager in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit zunehmender Dringlichkeit. Denn während regulatorische Anforderungen steigen und Mandanten höchste Vertraulichkeit erwarten,…

Posted on 4. August 2026

Integrität des Personals nachweisen: Warum Deutschland eine globale Screening-Plattform braucht

Gesundheitseinrichtungen in Deutschland stehen unter zunehmendem Druck, die Integrität ihres Personals nachzuweisen. Krankenhäuser, Pflegeeinrichtungen, Pharmaunternehmen und medizintechnische Betriebe sind verpflichtet, nicht nur die Qualifikationen ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu prüfen,…

Posted on 4. August 2026

Hintergrundüberprüfung im Gesundheitswesen in Deutschland: Was Arbeitgeber wissen müssen

Die Frage „Was sind die Anforderungen an die Hintergrundüberprüfung für Mitarbeiter im Gesundheitswesen?“ beschäftigt Personalverantwortliche, Compliance-Beauftragte und Riskomanager in Krankenhäusern, Pflegeeinrichtungen und Pharmaunternehmen in Deutschland mehr denn je. Die regulatorischen…

Posted on 31. Juli 2026

DSGVO-konforme Hintergrundprüfungen in Deutschland: Warum Datenschutz und Screening kein Widerspruch sind

Datenschutz und Background Checks gelten in vielen Unternehmen noch immer als schwer vereinbar. Dabei lassen sich beide Anforderungen sehr wohl miteinander in Einklang bringen – vorausgesetzt, die Prüfungen werden auf…

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