Der Schweizer Finanzplatz gilt weltweit als einer der stabilsten – doch auch hier wächst der Druck durch internationale Regulierungen wie DORA, NIS2 und FATF-Standards. Einmalige Prüfungen reichen längst nicht mehr…
DORA zwingt Banken zum Kulturwandel: Governance & Background Checks im Fokus
DORA wird oft mit technischen Anforderungen verbunden – doch Governance und Personalthemen stehen gleichwertig im Fokus. „Gerade Artikel 5, 6 und 13 machen deutlich: Resilienz beginnt bei klaren Verantwortlichkeiten im…
Compliance im Fokus: Background Checks als Schlüssel zu DSGVO Konformität
Dieser Artikel behandelt das Thema „Compliance im Fokus: Background Checks als Schlüssel zu DSGVO Konformität“im Kontext von Österreich. Validato unterstützt Unternehmen mit ISO-27001-zertifizierten und DSGVO-konformen Background Checks, Screenings und Re-Screenings….
Validato integriert Taidalos: Adverse Media Screening mit Human-in-the-Loop
Validato, Europas führende Plattform für globale Background Checks und Human Risk Management, hebt seine etablierten Adverse Media Checks auf ein neues Level. Möglich macht dies die strategische Partnerschaft mit Taidalos,…
Third-Party Risk unter DORA: Outsourcing und Background Checks werden zur Compliance-Frage
Cloud-Anbieter, IT-Dienstleister, Personaldienstleister – Finanzunternehmen sind zunehmend von Dritten abhängig. Diese Abhängigkeit bringt Effizienz und Skalierbarkeit, doch sie verlagert auch kritische Risiken außerhalb der eigenen Organisation. Der Digital Operational Resilience…
Background Checks in regulierten Branchen: Von der Pflicht zur Chance
In Österreich sind regulierte Branchen wie Finanzdienstleister, Versicherungen und Energieversorger verpflichtet, Mitarbeiter gründlich zu prüfen. Dabei geht es nicht nur um die Erfüllung gesetzlicher Anforderungen, sondern auch um den…
Software-Freiheit trifft Background Checks: Transparenz als Schlüssel für HR-Compliance
Software-Freiheit ist längst nicht nur ein IT-Thema, sondern gewinnt im HR- und Compliance-Umfeld zunehmend an Bedeutung. Offene Standards schaffen die Grundlage für Vertrauen, Sicherheit und Fairness – zentrale Werte, wenn…
NIS2 verpflichtet österreichische Unternehmen: Mittelstand muss Cybersicherheit und somit auch background Checks neu denken
Die EU-Richtlinie NIS2 bringt ab 2025 tiefgreifende Veränderungen für österreichische Unternehmen. Erstmals stehen nicht nur Betreiber kritischer Infrastrukturen im Fokus, sondern auch zahlreiche mittelständische Betriebe – von Stadtwerken über regionale…
Österreichische Unternehmen im Vergleich: Welche Reifegrade bei Background Checks dominieren
Auch in Österreich zeigt sich ein differenziertes Bild, wenn es um Background Checks geht. Unternehmen verfolgen sehr unterschiedliche Strategien – von „gar nicht vorhanden“ bis hin zu hochentwickelten, risikobasierten Frameworks….
Von null bis professionell: So unterschiedlich setzen deutsche Unternehmen Background Checks ein
Background Checks – auch als Pre-Employment Screening oder Personensicherheitsprüfung bezeichnet – sind in deutschen Unternehmen höchst unterschiedlich etabliert. Die Spannbreite reicht von Unternehmen, die gänzlich darauf verzichten, bis hin zu…