Der demografische und auch soziale Wandel wird mittelfristig zu einer weiteren Verknappung des Erwerbspersonenpotentials führen. Viele Unternehmen suchen schon heute „händeringend“ nach neuem Personal. Umso wichtiger ist es für Unternehmen…
Die Antwort im Recruiting. Zufriedene Mitarbeiter!
Wir leben in einer Zeit in der es ca. 1,3 Millionen unbesetzte Stellen in Deutschland gibt. Viele mittelständige Unternehmer verlieren 6-stellige Umsätze, da einfach keine passenden Mitarbeiter gefunden werden. Dementsprechend…